Groupe COURTOIS

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Recrutement

Date de début de mission : Dès que possible

Type contrat : CDI

Salaire indicatif : Selon l'experience 

Localisation : Montigny-le-Bretonneux (78)

Description du poste :

Vous serez en charge du développement et de la gestion de la présence de la marque et de l’organisation sur les réseaux sociaux et autres espaces communautaires. Vous serez considéré comme le garant de la réputation et de l’engagement à l’égard de la marque sur les réseaux sociaux.

Vous serez le Porte-parole de la marque, de l’entreprise ou du produit sur le Net.

 

 

Missions principales :

– définir la stratégie web du Groupe Courtois sur tous les supports digitaux (site Web Groupe Courtois, mini sites constructeurs, réseaux sociaux…)

– créer et gérer des espaces d'échanges (blogs, forums, pages Facebook...) afin d'entretenir un dialogue direct avec les utilisateurs.
– analyse des tendances sur les réseaux sociaux
– veille sociale et concurrentielle sur l’univers d’activité
– analyse de la réputation
– définition d’une stratégie sociale
– établissement de briefs techniques et créatifs
– activité de publication et de dialogue
– activité de modération
– réponses aux demandes, critiques ou questions (ou transmission vers l’individu concerné)
– mise en place d’événements promotionnels
– relais des offres ou opérations commerciales
– reporting

Profil requis :

Connaissance des outils photoshope Illustrator InDesign

Une culture web et une connaissance du secteur de l'entreprise

Compréhension des mécanismes communautaires

Connaissance et maîtrise des différents réseaux sociaux (et leurs outils)

Sens du contact client, de la relation communautaire et du compromis

Maîtrise rédactionnelle, adaptée au secteur de l'entreprise

Connaissance des principales règles du référencement et du SMO (Social Media Optimization)

Compréhension des principes de marketing, d'e-marketing, et de communication

Grande réactivité, gestion de crise efficace et diplomatie

Appréciation de l'entreprise et de ses valeurs, mais recul suffisant lors de ses prises de parole

 

Garant de l’image de l’entreprise, vous respecterez les règles, consignes de sécurité tout en agissant dans le souci constant de qualité et de productivité

CANDIDATURE SPONTANEE

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Ce ne sont pas les murs qui font la valeur d'une entreprise
mais les hommes qui la composent !

Bruno Courtois

Telle est la devise du Groupe Courtois

C’est sur un socle de valeurs solides que se fonde le développement de ce groupe familial :

Satisfaction

Honnêteté

Passion du métier

Respect de la parole donnée

Convivialité

Fidélisation

Professionnalisme

Envie d’intégrer l’un des 15 sites du Groupe Courtois ? Issu du monde de l’automobile ou d’un tout autre secteur, nous vous invitons à découvrir nos différentes offres d’emploi ou à nous transmettre CV et lettre de motivation Notre cellule Ressources Humaines se fera un plaisir d’étudier votre candidature.